自政法队伍教育整顿开展以来，罗湖区检察院深入贯彻上级部署要求，结合检察工作实际，聚焦教育重点和查纠难点，坚持问题导向，通过三项措施破解“上热中温下冷”难题，确保教育整顿工作高质量推进。

 一是狠抓学习教育，强化正面宣传激励。深入开展政治、警示、英模“三项教育”，组织学习领会习近平总书记对政法队伍建设的重要指示批示精神。在学习教育的同时强化监督考核，激发干警参与教育整顿工作的内生动力。筑牢干警的思想根基，从根本上解决我院干警认识、作风和方式方法的问题。在教育整顿期间，我院共组织党组理论中心组学习会6次，各支部落实半日学习制度，多次召开党员大会，结合“三会一课”、主题党日、党课、个人自学等开展形式多样的党史学习教育，在公众号设立党史学习专栏，每日发布党史知识。

 二是发挥中层干部条块作用，逐级传导压力。各部门负责人在思想上高度重视、在行动上坚决落实，主动站位，抓问题改进，抓工作落实。中层干部既发挥集中“块”上资源作用，又发挥条线指导作用，一级抓一级，条块作用不断显现，为部门干警立标杆、做示范，形成上行下效，全院教育整顿成效提升。组织部门负责人在下班时间进行学习，要求部门负责人熟记应知应会知识并组织统一闭卷考试，确保学习教育取得实效。

三是深入开展谈心谈话，提升干警干事创业劲头。罗湖区检察院紧密结合干警工作实际，实行一人一策，对干警有针对性得开展谈心谈话，有效传导压力，抓到日常，严在经常，对发现的苗头性、倾向性问题及时纠偏，推心置腹规诫劝告。对存在的不规范、不完善、不落实的问题及时指导、及时解决。帮助干警克服与己无关、得过且过、应付了事的思想，激发工作新活力，广泛凝聚合力，在新发展阶段做忠诚履职有担当的检察人员。